• Главная
  • Недвижимость
  • Офис
  • Аренда
  • Контакты
Недвижимость, аренда Недвижимость, аренда Недвижимость, аренда
  • Главная
  • Недвижимость
  • Офис
  • Аренда
  • Контакты
Новости МирТесен

Офис

Список материалов в категории Офис
Title

Как вернуть продуктивность после праздников: 5 проверенных схем

Вы, вероятно, открыли эту статью, потому что откладывали дела в первый рабочий день после майских праздников. Как вы помогаете себе и своей команде быстрее вернуться в норму после празднико...

Подробнее

Что общего между идеальным сотрудником и единорогом? Их не существует.

Вы решили нанять нового сотрудника. Кажется, нет ничего проще. Просто разместите вакансию, выберите лучшего таланта, и он присоединится к проекту, как будто мать родила его специально для вашей к...

Подробнее

Подготовка к деловой игре: какие ошибки могут испортить всё мероприятие

Вы выбрали игру для проведения и договорились с организатором? Не торопись! Вам все равно нужно хорошо подготовиться. Ознакомьтесь со всеми пунктами статьи, чтобы ваше мероприятие не обернулось ф...

Подробнее

Пульс-опрос: что это такое и зачем он нужен бизнесу

Пульсовые опросы стали важным инструментом управления настроениями и вовлеченностью сотрудников. Однако для того, чтобы импульсные обследования были действительно полезными, важно понимать, ч...

Подробнее

🔐 Apple = Безопасно? А вы уверены?

На любом собрании, где обсуждается тема корпоративной безопасности, можно услышать что-то вроде этого: «Всё на Mac, так что с безопасностью всё в порядке.” Каждый раз это звучит как магическое ...

Подробнее

Чек-лист: 7 признаков, что вам нужна ESM-система

Чем крупнее компания, тем тщательнее нужно продумывать услуги, которые вы предоставляете своим сотрудникам: запросов много, некоторые из них срочные. Системы ESM могут использоваться для управлен...

Подробнее

«Т-Технологии» открыли штаб-квартиру для своего ИТ-хаба в Минске — «с отсылками к белорусским традициям и уличной культуре»

Площадь офиса с террасой составляет 10 000 кв.м². в компании рассказали vc.ru, что IT-центр рассчитан более чем на 1000 сотрудников, включая инженеров, разработчиков, аналитиков и IT-менеджеров. ...

Подробнее

Uber уведомила сотрудников о необходимости приходить в офис три дня в неделю — даже тех, кому одобрили удалёнку

Мы будем следить за посещаемостью. «Я хочу подчеркнуть, что «хорошо» уже недостаточно; нам нужно стремиться к «отлично.С 2022 года большинству сотрудников придется приходить в офис по вторникам и...

Подробнее

Что нужно знать HR в 2025: пять громких кейсов и новых правил

Начало 2025 года принесло ряд серьезных изменений и судебных решений, которые напрямую повлияли на работу специалистов по кадрам. Речь идет о премиях, гражданско-правовых договорах, команди...

Подробнее

Топ-5 ред флагов клиентов

В жизни мы стараемся избегать неприятных людей — грубых, раздражающих, токсичных, лжецов, нарциссов. У каждого человека есть свой набор тревожных сигналов, которых следует избегать и с кото...

Подробнее

Несколько подразделений Google призвали удалённых сотрудников вернуться в офис, если они не хотят лишиться работы

Мы говорим о людях, которые живут рядом с офисом. Несколько подразделений Google сообщили удаленным сотрудникам, что им необходимо перейти на гибридный график работы, если они хотят сохранить сво...

Подробнее

Жизненный цикл проекта в организации: как избежать бюрократизации на ранних этапах

Если ваша компания уже зрелая, но некоторые проекты находятся на ранних стадиях развития или являются стартапами, предоставьте им автономию. В противном случае вы рискуете попасть в ловушку I...

Подробнее

Быстрый и дешевый подбор, повышение лояльности и мотивации, снижение текучки

Все, что может сделать маркетинг человеческих ресурсов Маркетинг человеческих ресурсов — новое направление работы отдела кадров. Десять лет назад в России не было вакансий HR-маркетологов...

Подробнее

Как мы используем нейросети

Сегодня обработка больших данных стала проще благодаря нейронным сетям. Это особенно важно при исследовании вовлеченности сотрудников, где ручной анализ сотен или тысяч открытых ответов — д...

Подробнее

Тимбилдинг простыми словами: зачем он нужен и как его провести

Плохая атмосфера в коллективе влияет на эффективность работы всего предприятия: снижается мотивация и сплоченность сотрудников, что приводит к снижению производительности и прибыли. Рабочие проце...

Подробнее

Сначала процессы, потом чудеса: почему хаос убивает даже креативные команды

Отвергните посредственность и двигайтесь к творчеству! Это заявление звучит очень гордо — до тех пор, пока сроки не начинают поджимать, задача не начинает забываться, и «никто не знает, что это в...

Подробнее

Почему одни рекрутеры закрывают вакансии быстро и качественно, а другие месяцами мучаются с подбором и слышат только «мы подумаем»?

Кадровые ресурсы — это больше, чем просто поиск талантов. Это способность найти подходящего кандидата, который останется в компании, принесет пользу и не сбежит куда-то через три месяца. Но...

Подробнее

Что объединяет Овечкина и успешных собственников: система, дисциплина, результат

Коллеги, внимание, вопрос: что, по вашему мнению, общего у Александра Овечкина с владельцем бизнеса, который стабильно растет, масштабируется, не бегает с огнетушителем каждую пятницу и не жалует...

Подробнее

Почему лучшие лидеры мастерски расстаются с людьми

Алексей положил трубку и почувствовал комок в горле. Завтра ему придется уволить Алину, она талантливый специалист, но она определенно не вписывается в культуру компании. «Может быть, нам...

Подробнее

Почему лучшие сотрудники постоянно сходят с ума (организационный психолог: как я это чинил)

За последние три месяца ко мне на консультацию (организационная психология, психология ввода-вывода) пришли три практически одинаковых человека): 1- Технический директор банка проснулся в 3 час...

Подробнее

Всегда оплачивай тестовые задания, даже если не хочется!

Когда клиент считает необходимым попросить вас выполнить несколько задач, например, создать три варианта логотипа или разработать трехстраничный веб-сайт с двумя вариантами, вам следует немедленн...

Подробнее

Microsoft: старый ПК с Windows 10 нужно утилизировать или продать, если его невозможно обновить до Windows 11

В документации Microsoft говорится, что если ваш старый ПК с Windows 10 невозможно обновить до Windows 11, вам следует утилизировать его, продать или пожертвовать (об этом рассказывается в ...

Подробнее

Конфликты в коллективе: проблема или возможность для роста?

Конфликты внутри команды — неизбежная часть рабочего процесса. Давайте будем честны: конфликты на работе — как погода: они случаются независимо от того, нравится нам это или нет. Некоторые ...

Подробнее

ЗОЖ-меню: как ПГК заботится о здоровье сотрудников

Сегодня, 7 апреля, отмечается Всемирный день здоровья. Если вы забыли, не волнуйтесь: если вы давно не занимались спортом, ваше тело, скорее всего, напомнит вам об этом. Этот день создан для того...

Подробнее

Три ритуала для слаженной командной работы

Мы продолжим публиковать серию публикаций, посвященных созданию продуктивной рабочей среды. Сегодня мы поговорим о ритуалах — простых, регулярных действиях, которые создают порядок, повышают вовл...

Подробнее

Как преодолеть сопротивление изменениям в команде? Или кого уволить первым, если стратегию сливают

Кто-то спросил меня: «Во время стратегической встречи люди полны энтузиазма, но через две недели энтузиазм исчезает. Как сделать так, чтобы этот энтузиазм длился вечно?» Если вы думаете, чт...

Подробнее

Как адаптироваться к изменениям в компании и не стать "динозавром"?

Изменения являются неотъемлемой частью процесса роста любой компании. Сегодня вряд ли найдется хоть одна бизнес-конференция, на которой не упоминаются темы искусственного интеллекта, цифров...

Подробнее

1-on-1 Как превратить разговоры в результаты

Хотите, чтобы ваши сотрудники были более вовлечены, а ваша команда — более продуктивной? Встречи один на один — это больше, чем просто беседы; они являются мощным инструментом для укрепления дов...

Подробнее

Микроменеджмент — это хорошо?

Микроменеджмент часто считается токсичным стилем управления, при котором руководитель контролирует каждый шаг подчиненных и оказывает на них давление. Но что, если мы скажем вам, что иногда это м...

Подробнее

📈 Команда — сердце бизнеса

Как предприниматель, я часто думаю о том, что на самом деле движет бизнес вперед. Конечно, это моя команда. Каждый из них не просто сотрудник, а уникальная личность со своим опытом и идеями. Когд...

Подробнее

Страница 1 из 20

  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • ...
  • 6
  • 7
  • 8
  • 9
  • 10
  • История
  • Красота
  • Психология
  • Быт